黄运喜，湖南永兴人，国际商务师，中国芦荟产业专业委员会副主任，现任云南万绿生物股份有限公司董事长兼总经理。

14年前，30出头的黄运喜放弃北京优越的工作和生活环境，来到素有“天然温室”之美誉的元江，毅然决然地挑起云南万绿生物股份有限公司董事长兼总经理的重任。14年来，黄运喜开拓进取，勇于创新，抓住机遇，运筹帷幄，带领员工把公司从一个名不见经传的加工厂打造成为中国芦荟行业的领军企业，实现经济效益和社会效益双丰收。目前，公司拥有控股子公司一家，全资子公司4家，资产总额2亿元。公司先后荣获“国家级高新技术企业”、“农业部农产品加工技术创新机构”、“云南省农业产业化经营重点龙头企业”、“云南省优强民营企业”等称号。个人先后荣获“云南省中小企业暨非公有制经济优秀企业家”、“云南省科学技术奖励”三等奖、“玉溪市优秀民营企业家”、“第四届云南省非公有制经济人士优秀中国特色社会主义事业建设者”等称号。

一、扎根元江热土，探索发展之路

2000年3月，黄运喜怀揣创业梦想和一腔热忱来到云南元江，全身心地投入到公司的艰苦创业之中。初到元江时他眼中看到的是简易的芦荟加工厂房和农田里大量成熟而卖不掉的芦荟鲜叶。面对此情此景，黄运喜也曾经动摇过，但他热爱元江这片热土，热爱自己选择的事业，暗暗下决心一定要把芦荟产业做强做大，把自己的创业梦想化为实际行动。在元江40多度炙热的气候条件下，黄运喜不顾自己身患严重的关节炎，承受着常人难以忍受的痛苦，一头扎进了公司的各项工作中。与有关部门负责同志一起早出晚归，走访芦荟种植户。在对芦荟种植情况进行了详细的实地调研的基础上，摸索出一条符合公司实际的发展之路，即“公司+基地+农户”的运作模式。果断调整品种结构，改种符合国际、国内市场需求的国外芦荟新品种。同时，黄运喜注重引导农户摒弃“一家一户”种植模式，联合起来，集中种植，并与达到30亩以上种植规模的农户签定长期收购合同，调动了广大农户的芦荟种植积极性，恢复了种植芦荟的信心，规模效益得到体现。目前，公司芦荟种植面积已达8000余亩，芦荟已成为当地农民脱贫致富的首选经济作物，带领数百户农民走上致富路。

二、夯实人才基础，激发企业活力

随着公司的不断发展，企业形象、知名度日渐提高，引进高素质人才，提高经营管理效益成为必须解决的现实性问题。针对元江特殊的地理环境招收人才比较困难的实际，黄运喜及时调整策略，主动出击，面向全国，网罗人才，吸纳了大批有志于生物资源开发的高素质人才，从事芦荟的研究开发。他在注重引进人才的同时，着力用好现有人才，形成选优任能、优胜劣汰的用人机制。用人上，打破常规，鼓励有创新精神的技术人员，开展技术攻关；鼓励营销人员参与市场搏击，以业绩拿高薪；对所有员工敞开岗位成才大门，实行职位宽度激励，按照岗位能出能进、职级能升能降、工资能高能低的原则，给员工提供较好的发展空间，从而实现优胜劣汰。实行发展目标激励，制定规范性的晋升考核程序，推行职业生涯设计，帮助每位员工设计未来的发展道路，让广大员工明确自己的奋斗目标。实行薪资报酬激励，注重打破传统的分配观念，根据员工对企业的贡献大小确定其工资和奖金水平。积极探索科学管理办法，将劳动合同期限从以往的一年改为三年，形成合理的双方制约，稳定了人才队伍。通过对人才资源的合理配置和科学管理，为企业发展提供了强有力的人才支撑，激发了企业活力，促进了企业健康快速发展。

三、注重科技创新，实现跨越发展

黄运喜带领公司的科研人员，在深入考察、了解国内外芦荟产业发展现状和相关生物加工工艺研究动态后，大胆拼弃国外当时采用的芦荟蒸发浓缩传统工艺，同相关科研院校和企业一起，根据有机复合膜可以分离不同分子量物质的特性，经过数十次的工艺实验和科研攻关，成功地实现常温条件下芦荟有效成分的膜分离浓缩，自行完成芦荟膜分离浓缩生产线的工艺设计和设备选型工作。2001年底，在公司建成国内外第一条符合GMP标准的芦荟膜分离浓缩生产线。2002年1月，“芦荟产业国际交流会暨万绿公司芦荟膜分离浓缩生产线国际认证会”在公司成功召开，来自美国、日本、新加坡、法国以及全国各地的100多位专家学者和业内人士对公司具有世界先进水平的芦荟膜分离浓缩生产线的建成投产以及为推动中国和世界芦荟产业发展所作出的贡献给予高度赞扬和充分肯定。中央电视台、新华社、中新社、《人民日报》、《经济日报》、《泰晤士报》以及美国《世界日报》等国内外新闻媒体对公司取得的这一科研成果进行了充分报道，确立了公司作为中国最大芦荟高级工业原料生产基地的地位，为公司芦荟原料成功进入国内和国际市场，实现跨越发展目标创造了条件。

在黄运喜担任公司总经理的14年中，公司销售收入从100万元增至上亿元，利润从-250万元增加到2894万元，出口创汇从0增加到440万美元，上缴税金从3万元增加到397万元，每年保持30%的增长速度。产品出口到欧美、东南亚、日韩等40多个国家和地区，占国内芦荟工业原料市场份额的30%左右。公司股票于2014年7月4日在全国中小企业股份转让系统（俗称“新三板”）挂牌，是玉溪市首家“新三板”挂牌公司。

四、弘扬光彩精神，勇担社会责任

黄运喜认为，企业的发展，离不开当地党委、政府对民营企业的扶持和各级领导的关心，离不开当地群众的大力支持。在企业发展的同时，他始终没有忘记一个企业家应承担的社会责任，他积极主动支持、参与社会公益活动，以各种方式回报社会、奉献爱心，提升公司社会形象。在湖南永兴一中、元江一中、元江民族中学分别设立了“万绿奖学金”，每年资助费用达35万元。多年来，黄运喜为公益事业、资助残疾人事业、慈善机构、汶川地震、玉树地震、鲁甸地震以及帮扶困难职工等方面累计捐赠资金300万元。他以不求回报的行动，倡导着一种“奉献、友爱、互助”的时代精神，体现出人与人之间相互关爱、人与社会之间相互融合的良好风尚，彰显了新时期民营企业家的时代风采。